12月18日下午，沱江镇召开干部职工岗位设置、优化组合工作会议，进一步优化调整全镇干部职工岗位设置，为全镇各项工作持续发力、稳步推进提供强有力的保障。

沱江镇党委立足全镇大局，积极用好能上能下、从严管理、正向激励、关心关爱等措施，按照“大稳定、小调整”的原则，深入谋划，反复酝酿、权衡，并经多方征求意见、深入会商交流、谈心谈话等程序，优化组合、调整、交流26个岗位。同时，为进一步提升村（社区）各项工作水平，镇党委创新工作机制，实行机关办室人员联系村（社区）制度，参与联系村（社区）的巩固脱贫攻坚成果、乡村振兴、村（社区）“两委”换届、应急管理等急难险重工作任务和中心工作，努力建立一个协调有序、运转有效、执行有力、服务有为的战斗队伍。

会议要求，全镇干部职工要坚决服从镇党委、政府的决策部署，立足岗位职责，齐心协力，将各项工作任务抓实抓细抓到位，全力做好强服务、防风险、护稳定、促发展的各项工作，为全县经济社会发展的目标任务的顺利完成贡献力量，为江华的光荣和尊严而持续奋斗。